Animation

facilitation-participative-training

L’animation offerte par les CPHI a cumulé les succès. Nous avons crée et adapté des processus et formé des animateurs pour des projets, petits et grands, dont :

  • Stratégies pour cerner la mission, la vision et les valeurs d’une organisation, ainsi que d’autres exercices de développement organisationnel;
  • Programmes et sessions de travail d’équipe (pour les cadres et les équipes dysfonctionnelles, entre autres);
  • Des retraites;
  • La planification stratégique;
  • La résolution de problèmes (dans plusieurs cas, des solutions à des problèmes apparemment intraitables sont trouvées);
  • Mobiliser l’engagement pour des initiatives organisationnelles; (via des forums ouverts, le World Café et les assemblées (Town Hall), etc.);
  • La résolution de conflit;
  • La consultation.

Nous travaillons pour vous aider à atteindre vos objectifs en:

  • Aidant à clarifier les résultats recherchés;
  • Concevant un processus pour votre réunion qui mènera à l’atteinte des résultats voulus;
  • Joindre les résultats de l’atelier à un processus continu dans la vie quotidienne, afin d’assurer que les résultats soient durables;
  • Animer une entente de groupe et un engagement envers les résultats (de manière dynamique, engageante et flexible);
  • Encadrement des leaders avant et après la réunion;
  • Offrir des conseils et des sessions de suivi si nécessaire.

Vous choisissez le profil de l’atelier.

Ces derniers sont offerts en anglais, en français, de manière bilingue et en espagnol.

Nous vous servons à partir du Québec, de l’Ontario, de l’Alberta et de la Colombie-Britannique. Nos formateurs peuvent également voyager vers vous.

Comment nous animons

Le processus est élaboré et animé par des organisateurs et des gestionnaires clé.

Nos animateurs adaptent l’approche et le processus à vos besoins afin de permettre à chaque individu de participer de manière intégrale. Ils demeurent ensuite impliqués pour toute la durée du processus.

Notre approche mobilise la passion et la contribution valable de tous, et nos animateurs intègrent et démontrent des stratégies de pointe, dont :

  • l’apprentissage neuromimétique;
  • la schématisation des idées;
  • la programmation neurolinguistique (PNL);
  • les processus de la psychologie de groupe.

Nos animons en faisant usage de méthodologies telles que les forums ouverts, l’enquête appréciative, le World Café, les roues des implications, etc.